Главная страница - Ссылки - Телефоны горячей линии - Работодателям
 


Опережающее профессиональное обучение

Опережающее профессиональное обучение работников осуществляется до момента расторжения трудового договора между работником и работодателем.

В период, когда работник работает в режиме неполного рабочего дня или неполной рабочей недели, находится в отпуске без сохранения заработной платы, не работает в связи с временной приостановкой работ, или в отношении него проводятся мероприятия по высвобождению, ему должна быть предоставлена возможность пройти опережающее профессиональное обучение с учетом производственной занятости: изменить профессию (специальность), повысить квалификацию, освоить смежную профессию.

Финансирование расходов, связанных с организацией опережающего профессионального обучения, осуществляется за счет средств федерального бюджета и бюджета Тульской области.

Опережающее профессиональное обучение проводится на базе учебных заведений начального, среднего, высшего, дополнительного профессионального образования, а также на учебно-производственной базе предприятий и организаций Тульской области.   

Об организации опережающего профессионального обучения граждан в 2010 году

В рамках реализации программ дополнительных мер, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тульской области, в 2010 году опережающее профессиональное обучение было организовано для 2177 граждан, находящихся под угрозой увольнения. Программные показатели выполнены на 111,5%.

В организации опережающего профессионального обучения приняли участие 169 организаций региона, заключено 414 договоров.

Обучение граждан, находящихся под угрозой увольнения, осуществлялось по 102 профессиям, востребованным на региональном рынке труда, на базе 57 учебных заведений начального, среднего, высшего, дополнительного профессионального образования, а также на учебно-производственной базе 19 предприятий и организаций области.

Профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации граждан осуществлялись по востребованным на региональном рынке труда профессиям, 94% из которых составили рабочие профессии.

2173 человека, завершив обучение, трудоустроены на новые участки, сохранили занятость по основному месту работы.

  • Опережающее профессиональное обучение граждан, находящихся под угрозой увольнения: права и обязанности Подробнее...

  • Перспективы опережающего профессионального обучения для граждан, находящихся под угрозой увольнения Подробнее...

  • Перечень наиболее востребованных профессий (специальностей), по которым возможна организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой массового увольнения 15КБ
  • Порядок организации опережающего профессионального обучения в 2010 году Подробнее...

 

     





                                     

 

                                    Главная страница - Ссылки - Телефоны горячей линии - Работодателям
 

Департамент труда и занятости населения Тульской области
E-mail:  tula522@mail.ru